Актуальность онлайн тимбилдинга
Весна 2020 года, многие сотрудники перешли на удаленную работу. Привычные управленческие процессы face-to-face трансформировались в коммуникацию онлайн. Перед руководством и HR встали непростые задачи по развитию компетенций особенно командного взаимодействия и эффективного мотивирования. В условиях текущей реальности контроль сотрудников также приобретает иной характер. Как снизить уровень стресса у сотрудников и замотивировать команду? Как дать почувствовать им, что они проводники большой миссии Вашей корпорации? Как выявить потенциальных лидеров и сформировать кадровый резерв в условиях дистанционного рабочего процесса? Дистанционный тимбилдинг станет прекрасной заменой корпоративным очным тренингам, встречам для компаний, присутствующих сразу в нескольких территориальных субъектах.
On-line тимбилдинг – не видеоконференция. Это полноценное командообразование. Независимо от формата, сохраняется динамика группы, взаимопомощь, выявление способностей участников. Удаленный тимбилдинг – мировой тренд как бизнес ответ на современные реалии.